Krótka prezentacja projektu HPRO Card

MEMO HPRO Card

Głównym celem tej notatki jest przedstawienie ostatnich ewolucji projektu o Europejskiej Pracowniczej Karcie Zdrowia. Karta ta została wymyślona i nakreślona przez członków grupy pracy HPRO Card (patrz model na stronie 5), która jednoczy reprezentantów administracji lekarzy, chirurgów- dentystów, położnych, pielęgniarzy i farmaceutów połowy państw członkujących w Unii Europejskiej i która ma predyspozycje do zjednoczenia terminowego ogółu urzędów w Europie.

1. Opis chronologiczny

Projekt opiera się na europejskiej wytycznej 2005/36/CE dotyczącej rozpoznania kwalifikacji zawodowych. Wytyczna ta wspomina o nieunikalności Europejskiej Karty Pracowniczej : <<Kreacja, na poziomie europejskim, Kart Pracowniczych przez stowarzyszenia lub organizacje zawodowe mogłaby ułatwić przemieszczanie się pracowników, szczególnie przyśpieszając wymianę informacji między państwem członkującym przyjmującym, a państwem członkującym rodzimym. W tym warunku Karty Pracownicze mogłyby pozwolić na nadzorowanie kariery pracowników którzy osiedlili się w danym państwie członkującym. Mogłyby one, w pełnym respekcie rozporządzenia nad ochroną danych personalnych, zawrzeć informacje o kwalifikacjach zawodowych właściciela (uniwersytet lub szkoła do której uczęszczał, zdobyte kwalifikacje, doświadczenie zawodowe), legalne osiedlenie się, sankcje karne w ramach swojego zawodu jak również detale o administracji.>> (wywód 32)

2. Cele

Celem głównym karty jest ułatwienie swobodnego przemieszczania się pracowników zdrowia w Europie całkowicie chroniąc pacjentów przed pracownikami, którzy są pod zakazem wykonywania zawodu. Karta będzie mogła mieć inne zastosowania dla legalizacji formacji ciągłej czy dostępu do dokumentów medycznych dla przykładu.

Europejska Pracownicza Karta Zdrowia przedstawia: symbol narodowy właściwy każdemu urzędowi i zgodny z narodowymi obligacjami prawodawczymi i europejski symbol zharmonizowany określający szczególnie dane urzędu kraju ojczystego pracownika.

Konkluzując, karta zawierałaby informacje (w części chip), które byłyby używane do połączenia się z bazą danych administracji kraju ojczystego pracownika i poznania w ten sposób w czasie rzeczywistym czy ma on zdolność prawną czy nie do wykonywania swego zawodu (zobacz poniżej). Karta Europejska będzie zachowywać wszystkie urzędy narodowe już istniejące oraz będzie respektować legalne obligacje poszczególnych państw członkujących.

3. Utworzenie grupy pracowniczej HPRO Carda

Żeby prowadzić refleksje na temat Karty Europejskiej, w roku 2007 została stworzona grupa pracy. Grupa pracy składa się z członków pięciu profesji zdrowia (lekarze, farmaceuci, położni, pielęgniarze i chirurdzy dentyści) reprezentując :
- zrzeszenia pracowników zdrowia na poziomie europejskim administracje pięciu profesji wymienionych w wytycznej większości państw członkujących Unii Europejskiej, przylegającego kraju kandydującego i Europejskiego Przedziału Ekonomicznego (L'Espace économique européen).


4. Porozumienie na temat europejskiego wyglądu awersu

W lipcu 2007, członkowie pracowniczej grupy HPRO Card zgodzili się co do europejskiego wyglądu awersu karty. Zgoda ta została oficjalnie przedstawiona przed Parlamentem Europejskim, z okazji manifestacji zorganizowanej w Brukseli 17 listopada 2007 na zaproszenie dwojga deputowanych europejskich Evelyne Gebhardt i Bernadett Vergnaud.

Ten europejski awers będzie zharmonizowany dla wszystkich państw członkujących. Będzie on zawierać nazwę i adres urzędu narodowego i symbole europejskie. Informacje o karcie będą musiały pojawiać się przynajmniej w języku rodzimym i w jednym z języków Unii Europejskiej. Następujące informacje będą ukazywać się na europejskim awersie:
- zawód
- logo urzędu
- nazwa i kontakt urzędu
- podpis pracownika
- hologram bezpieczeństwa zawierający inicjały kraju ojczystego.

Tylko strona narodowa będzie właściwa każdemu krajowi i każdej profesji w zależności od jego potrzeb. Będzie ona się składać minimum z nazwiska pracownika zdrowia i jego tożsamości.


5. Świadczenia pieniężne europejskiego podatku nadzwyczajnego dla nauk dotyczących Europejskiej Pracowniczej Karty Zdrowia

W zestawieniu prac nad wyglądem, grupa pracownicza odpowiedziała na apel z propozycją Komisji Europejskiej 30-go lipca 2007 dotyczącego przemieszczania się pracowników wewnątrz Unii Europejskiej. Końcem lutego 2007, Komisja Europejska zadecydowała, po przeegzaminowaniu dokumentu, udzielić subwencji na 300 000 euro.
Ta nauka ma za zadanie:
- Identyfikować urzędy pracowników zdrowia wymienione w każdym z 27 państw członkujących;
- Zapoznać ze stanem rozwoju Pracowniczych Kart Zdrowia wewnątrz Unii Europejskiej;
- Przestudiować warunki wcielenia w życie uwierzytelniania pracowników zdrowia;
- Przestudiować interoperacyjność różnych systemów uwierzytelniania pracowników zdrowia;
- Komunikować się na temat projektu o Europejskiej Pracowniczej Karcie Zdrowia (HPRO Card)

Począwszy od rezultatów pracy, która będzie w porozumieniu z Komisją Europejską, decyzja o charakterze politycznym będzie musiała być podjęta, aby wspomóc zastosowanie Europejskich Pracowniczych Kart Zdrowia.

Kontakt